Rekrytering och konsultuthyrning inom ekonomi | Eqonomy

Cookie Settings

Our site uses cookies in order for the site to function properly and for your user experience to be even better. You can read more about them use and control their settings.

Är du i snabbt behov av ekonomer? Ring oss på 08-505 128 31

Rekrytering och konsulter inom ekonomi. Det är vår grej.

Vi på Eqonomy är specialister på rekrytering och konsultuthyrning av kvalificerade ekonomer. Med gedigen branscherfarenhet och hög attraktionskraft hjälper vi kunder, kandidater och konsulter att bygga framtidens ekonomiavdelningar. Vi har dessutom roligt när vi gör det. Eqonomy är ett affärsområde inom Wise Professionals.

0

Har fått drömjobbet via Eqonomy

0

Kandidatmöten varje år

0

Nöjda kunder sedan 2013

Erfaren ekonomiassistent till statligt bolag.

Vi söker dig som vill axla en roll som ekonomiassistent till statligt företag inom kommunikationslösningar. Uppdraget förväntas tillsättas i januari och sträcker sig 14 mån fram – heltid.

Ekonomiassistent till fastighetsbranschen

Ekonomiassistent till väletablerat fastighetsbolag i Frösundavik, Solna. Konsultuppdrag med start omgående och förväntas pågå i cirka 6 månader, med chans till förlängning – heltid.

Ekonomiassistent till börsnoterad koncern

Vi söker nu en positiv och lösningsorienterad ekonomiassistent inom kund och leverantörsreskontra som vill ta sig an ett riktigt spännande konsultuppdrag i centrala Stockholm!

Ekonomiassistent till längre uppdrag, Bromma.

Ekonomiassistent för längre uppdrag i Stockholm. Interimsuppdrag med start omgående och sträcker sig minst ett år, heltid.

Kvalificerad ekonomiassistent inom vårdsektorn

Till vår uppdragsgivare söker vi nu en kvalificerad ekonomiassistent. Uppdragsperioden sträcker sig från och med januari, 2023 och förväntas pågå i cirka 6 mån – heltid.

Head of Finance

Söker du en ny utmaning och vill jobba i en bred roll inom Finance? Har du erfarenhet av internationell redovisning och vill verka i en global miljö men med fördelarna av ett lokalt kontor? Det världsomspännande containerrederiet ONE Line söker nu sin nya Head of Finance för Skandinavien!

BUSINESS CONTROLLER TO INTERNATIONAL COMPANY

Do you want work for a company who strives to promote a healthy planet for future generations? We are now looking for a Business Controller who will strengthen our client´s Finance department.

Ekonomiassistent till MAQS Advokatbyrås faktureringsgrupp

Vi söker nu en utåtriktad och lösningsorienterad ekonomiassistent till ett spännande uppdrag mitt i centrala Göteborg. Missa inte denna chans!

French speaking Controller

Would you like to be part of a team dedicated to supporting Indigenous Peoples and local communities? Are you eager to contribute to strategies that support climate mitigation, lower deforestation, promote gender equality and help solve long lasting land conflict? Yes? Then you are in the right place.

Business Controllers till våra kommande uppdrag!

Västra Götaland

Vi söker nu fler Business Controllers till våra kommande uppdrag. Är du en erfaren Business Controller som vill bli en del av vår konsultverksamthet på EQonomy/Wise Professionals, se hit!

Ekonomiassistenter till våra kommande uppdrag

Passa på att visa ditt intresse för våra kommande uppdrag som ekonomiassistent i Göteborgsområdet! Vi har långa och korta uppdrag och flera av våra uppdrag leder till fast anställning hos kund.

Redovisningsekonomer till våra kommande uppdrag

Västra Götaland

Passa på att visa ditt intresse för våra kommande uppdrag som redovisningsekonom i Göteborgsområdet! Vi har långa och korta uppdrag och flera av våra uppdrag leder till fast anställning hos kund.

Produktspecialist inom redovisning

Har du kompetens inom redovisning och ett intresse för system? Hogia söker nu en produktspecialist med fokus på bokslut och årsredovisning!

Business Controller till AFRY

Real Estate and Facility/Workplace inom AFRY är på en spännande resa där ansvaret för både lokaler och arbetsplatstjänster ska centraliseras för cirka 17 000 arbetsplatser. Har du tidigare erfarenhet som controller och söker en ny utmaning? AFRY söker nu sin nya Business Controller.

Bolagsansvarig redovisningsekonom

Har du erfarenhet av redovisningsarbete i transaktionsrika bolag? Brinner du för att utveckla, förbättra och förenkla redovisningsprocesser? Vi söker nu en prestigelös och engagerad kollega till Bilias redovisningsteam.

Ekonomiansvarig

Är du en junior redovisningsekonom eller nyexad ekonom/civilekonom som vill ta chansen och bli ekonomiansvarig? Vi söker nämligen nu en prestigelös ekonomiansvarig till ett mindre familjeägt bolag strax utanför Göteborg. I rollen får du helhetsansvaret för ekonomifunktionen och möjligheten att bli en del av en spännande resa och vara med och utveckla bolaget framåt. Läs vidare och ansök redan idag!

Ekonomikonsult till ett av världens främsta kunskapsföretag

Vill du vara del av en scale-up inom ett av världens ledande konsultbolag? Just nu hjälper vi ett av de största kunskapsföretagen att rekrytera sin nästa ekonomikonsult. Du kommer att jobba i roller som t.ex. Business Controller, Financial Controller och projektstöd inom ekonomi. Bolaget jobbar med ledande aktörer inom de flesta branscher och möjligheterna att utvecklas är enorma.

Framtidsjobb

Är du på jakt efter nya utmaningar? Är 2022 året då du vill utforska ny mark? Då kan en kontakt med EQonomy vara rätt möjlighet för dig!

Se alla lediga jobb

Hitta ekonomer

Vi är en långsiktig helhetspartner för dig som behöver stärka upp din ekonomiavdelning. Med vår specialistkunskap inom konsultlösningar och rekryteringar är vi alla ekonomers givna partner. Vi kommer alltid att ge det lilla extra och se till att dina utmaningar blir till möjligheter. Tillsammans bygger vi framtidens ekonomiavdelningar, där kvalificerade medarbetare leder till önskat resultat.

Jag söker medarbetare

Hitta nytt jobb

Vi hjälper dig som arbetar inom ekonomi att hitta ditt nästa drömjobb. Med engagemang, nyfikenhet och expertis hjälper vi dig att kasta dig ut i det okända. Våra relationer med Sveriges mest attraktiva arbetsgivare gör att vi kan guida dig när du är redo för nästa steg i karriären.

JAG SÖKER JOBB

Missa inte vår senaste pulsmätning:

Vi tog pulsen på Sveriges ekonomer – här är resultatet!

För att vi ska lyckas matcha ekonomer med verksamheter behöver vi först förstå deras utmaningar. Att enbart lita på magkänslan räcker inte – vi behöver stärka upp den med insikter och data. Ladda ner pulsmätningen här!

Hämta pulsmätningen

Vilka är Eqonomy?

Vi är specialister på rekrytering och konsultlösningar inom ekonomi – en nischad aktör som brinner för att tillsätta och guida ekonomer och verksamheter. Med en affärsdriven och personlig metod matchar vi företag och talanger inom ekonomi.

Som ekonomernas givna partner lägger vi stort fokus på att skapa upplevelser i världsklass. Med hög kvalitet, träffsäkerhet och engagemang hittar vi snabbt rätt lösningar. Framtidens ekonomiavdelningar skapas här. Välkommen att bli involverad och inspirerad.

Våra kunder gillar det vi gör!

Vi har över 1 200 nöjda kunder. Så här säger några av dem.

Teamet på Eqonomy började med att lära känna mig som chef, vår organisation och kultur genom noggrann research. Det, tillsammans med en bred kompetens inom ekonomi, har varit en framgångsfaktor och anledningen till att vi anlitar Wise för våra rekryteringar och konsultbehov.

Veronica Ohlsson Bilia

Åsa löste rekryteringen väldigt professionellt. Det kändes som att hon förstod snabbt vad vi sökte. Vi diskuterade lite och hon fångade snabbt upp vilken profil vi sökte, både kompetens- och erfarenhetsmässigt, men även personen i sig

Mathias Heidorn Nobina Sverige

Jag uppskattade processen väldigt mycket och alla fick känna sig delaktiga. Det känns skönt och tryggt att gå via en byrå – ni skötte det väldigt bra

Katarina Gunsell Hjärt-Lungfonden

Våra referenser

Håll ekonomin i rörelse. Kontakta oss!

Kontakta oss så ser vi tillsammans till att arbetslivet blir ett roligt och fartfyllt äventyr!

Bli inspirerad!

Ta del av mer inspiration

Viktiga kompetenser när ekonomiavdelningens roll förändras

När ekonomiavdelnings roll i organisationen går från traditionell ekonomistyrning till modern verksamhetsstyrning, förändras också kraven på kompetenser och förmågor. Från att i många fall ha varit en undanskymd funktion som till stor del rapporterar historisk data, går ekonomiavdelningen mot att allt mer framåtlutat driva affärsvärde. Funktionen förväntas blir både effektivare och mer strategisk, med tyngdpunkt på att förse verksamheten med ännu bättre stöd i att planera, följa upp och utveckla.

Ekonomikonsulter är det nya svarta

Det finns en trend i att de riktigt stora organisationerna blir allt färre och i att små- och medelstora organisationer gärna vill skala ner och effektivisera stödfunktioner som ekonomi. Företagen behöver dock fortfarande hjälp och det är här ekonomikonsulten har en viktig roll framåt.

Hur har pandemin påverkat ekonomiavdelningens arbete?

Pandemin drev snabbt och skoningslöst fram förändringar i företagens arbetssätt och det blev tydligt att förmågan till anpassning och utveckling i en orolig omvärld är kritisk för framgång. Hur tar vi det med oss framåt och vilka förändringar blir bestående i ekonomiavdelningens sätt att arbeta?

Viktiga kompetenser när ekonomiavdelningens roll förändras

När ekonomiavdelnings roll i organisationen går från traditionell ekonomistyrning till modern verksamhetsstyrning, förändras också kraven på kompetenser och förmågor. Från att i många fall ha varit en undanskymd funktion som till stor del rapporterar historisk data, går ekonomiavdelningen mot att allt mer framåtlutat driva affärsvärde. Funktionen förväntas blir både effektivare och mer strategisk, med tyngdpunkt på att förse verksamheten med ännu bättre stöd i att planera, följa upp och utveckla.

Del 1: Hur kan kan ekonomiavdelningens arbete bli mer hållbart?

Högt arbetstempo, uppradade deadlines, ökade krav på tillgänglighet och samtidiga förväntningar på framåtlutat arbete med effektivisering och digitalisering sliter på många ekonomiavdelningar. Ekonomer spelar en viktig roll i samhället, men allt mer tyder på att hållbarheten och ohälsan försämras. För att du som ekonom ska hålla genom hela arbetslivet behöver vi tillsammans arbeta för att vända den trenden. Hur kan vi skapa en mer hållbar arbetssituation, som förbättrar både leveransen och arbetsglädjen?

Del 2: Hur kan kan ekonomiavdelningens arbete bli mer hållbart?

Arbetssituationen för ekonomer kan vara påfrestande och på sikt riskera att leda till försämrad hållbarhet och påverkan på hälsan. För att du som ekonom ska hålla genom hela arbetslivet behöver vi tillsammans arbeta för att vända den trenden. Hur kan vi skapa en mer hållbar arbetssituation, som förbättrar både leveransen och arbetsglädjen? I del 1 av den här artikelserien fokuserade vi på tydlighet kring mål, ansvar och tillgänglighet samt på hur mindre justeringar i arbetsflöden kan minska frustration och eliminera energitjuvar.

Skräddarsydd rekryteringsutbildning

GastroMerit erbjuder branschutbildningar för personer verksamma inom restaurang. Efter flertalet förfrågningar från branschen om att hålla en rekryteringsutbildning bestämde man sig för att erbjuda en kurs inom området rekrytering. Läs mer om hur GastroMerit och Rekryteringsskolan samarbetade för att ta fram en helt ny typ av skräddarsydd rekryteringsutbildning för branschen.

Rekrytering av redovisningsekonom till Sveriges Författarförbund

Högtryck i organisationen med många pågående rekryteringar och en minskad Går det att hitta en strukturerad ekonom som trivs i en kreativ författarmiljö? Vad blir viktigt att fokusera på i en rekrytering av redovisningsekonom när en lång önskelista möter en snäv tidsplan? Det var frågeställningar som EQonomy och Sveriges Författarförbund arbetade med i jakten på en ny medarbetare till ekonomiavdelningen.

Coca Cola – Att hyra en rekryteringskonsult

Högtryck i organisationen med många pågående rekryteringar och en minskad personalstyrka bland rekryterarna. Det scenariot stod Coca-Cola inför hösten 2016. För att stötta upp verksamheten under en period och inte riskera några avbrott i pågående rekryteringar valde Coca-Cola att hyra in en rekryteringskonsult.

Att välja rätt utifrån värderingar

”Våra värderingar är mer av en ryggmärgsfunktion, eller kanske till och med instinkter. Vi har valt att inte göra det varken svårare eller lättare än så. Men vi kräver att alla som arbetar hos oss ställer sig bakom dem. Helhjärtat, och fullt ut.”Så står det skrivet på teknikkonsultfirman Berotecs hemsida och det går inte att ta miste på vikten av gemensamma värderingar, när vi träffar Urban Gjers, medgrundare till Berotec.

Träffsäkert i rekrytering av Business Analyst till Nobina

”Det var en snabb process där vi gick från första möte till en signad kandidat på bara två månader. Vi fick dessutom in en kandidat som vi är mycket nöjda med. Även efter att rekryteringen var klar har Åsa haft fortsatt återkoppling och uppföljning vilket vi uppskattar.” Det säger Mathias Heidorn på Nobina Sverige, som tog hjälp av EQonomy med en ersättningsrekrytering av en Business Analyst.

Nordic Guarantee fick ett brådskande behov av tre redovisningsekonomer

Sveriges Veterinärförbund är en ideell, facklig intresseförening med syfte att främja Nordic Guarantee är experter på garantier till det nordiska näringslivet och har som ambition att erbjuda garantier inom alla de områden som deras kunder har behov av att täcka. Som många gånger i livet händer allt på samma gång. Så blev det även för Nordic Guarantee när tre kollegor oberoende av varandra slutade i sina roller inom ett kort tidsspann.

Fingertoppskänsla och personkännedom

Sveriges Veterinärförbund är en ideell, facklig intresseförening med syfte att främja och bemöta veterinärrelaterade frågor och intressen. Organisationen har ett kansli med 14 anställda och behövde rekrytera en ny kansli-/ekonomichef. Rollen är av stor vikt för företaget och det var därför mycket viktigt att hitta rätt person med rätt egenskaper och rätt kompetens, berättar förbundsordförande Marja Tullberg.

Löpande rekryteringar i takt med tillväxt – ExOpen

ExOpen är ett väletablerat företag på marknaden som utvecklar och säljer budget-, prognos- och rapporteringslösningar. Företaget grundades för över 20 år sedan och är idag 40 anställda som hjälper svenska företag, framförallt ekonomiavdelningar, med deras budgetprocess och rapporteringsverktyg.

Junior redovisningsekonom Hjärt-Lungfonden

Hjärt-Lungfonden är en ideell förening som grundades 1904. Sedan starten har man blivit 36 anställda och gått från att vara en kulturell förning till att bli en professionell verksamhet. Fonden samlar in och delar ut pengar till forskning inom hjärt-, kärl- och lungsjukdomar, vilket idag är den största dödsorsaken globalt.

Nytt behov av en HR-controller till Ahlsell

Ahlsell är en stor arbetsgivare som lägger ned mycket resurser och engagemang i resan mot att bli en mer attraktiv arbetsgivare. Eva Blomqvist, Lönechef på Ahlsell, såg tillsammans med sina kollegor på HR ett behov av en HR Controller och tog beslutet att de behövde rekrytera. De funderade över kravprofilen och landade i att det var en person med ekonomisk bakgrund och med god analytisk förmåga som de behövde. Eva hade tidigare samarbetat med Wise Professionals och hade en etablerad kontakt. Nu fick hon träffa Åsa Schramm, Senior Rekryteringskonsult på EQonomy.

Hur bygger man en stark kultur?

I ett tidigare inlägg har vi skrivit om att 25% av nyanställda väljer att lämna sitt jobb inom de två första månaderna samt att företag med en tydlig strategi för Talent Management har hela 87% bättre möjlighet att ”hire the best people”. Det blir alltmer tydligt att arbetet inom Employer Branding behöver fokusera på att bygga en stark företagskultur. Lyckas man med det har man allt att vinna.

Ska vi göra slut nu?

Visste du att under ett år funderar 1.8 miljoner anställda i Sverige på att byta arbetsplats? 1.1 miljoner av alla dessa gör slag i saken och faktiskt gör det. Detta enligt siffror från Trygghetsrådet. Enligt psykologen Filippa Johansson på företaget Cubiks sker ett arbetsbyte oftare under perioder som innehåller naturliga avbrott, tillexempel runt jul, under sommarsemestern eller under en föräldraledighet.

Att hyra en konsult skapar mervärde

Nu är vi några månader in i 2022 och det fullkomligt kokar på arbetsmarknaden. Företag lägger ut jobbannonser som aldrig förr, och rekryteringstakten är otroligt hög. En utmaning vi ser på arbetsmarknaden allt oftare är att efterfrågan är högre än utbudet. Det är definitivt kandidatens marknad just nu. Inom områden såsom IT och utveckling har kompetensbrist länge varit ett faktum, men nu börjar samma utmaning märkas av inom områden som ekonomi, marknad, HR och administration. Vi som företag behöver fundera kring hur vi bygger upp våra team. Permanenta rekryteringar är ju faktiskt inte den enda vägen att gå!

Gör robotiseringen redovisningsekonomerna till vår tids dinosaurier?

Med rätt verktyg går det att vinna över maskinerna. Vi har listan på förmågorna som krävs år 2020.

Ta del av mer inspiration